環(huán)境管理體系是一個(gè)組織內全面管理體系的組成部分,它包括為制定、實(shí)施、實(shí)現、評審和保持環(huán)境方針所需的組織機構、規劃活動(dòng)、機構職責、慣例、程序、過(guò)程和資源。還包括組織的環(huán)境方針、目標和指標等管理方面的內容。換句話(huà)說(shuō),環(huán)境管理體系是一個(gè)組織有計劃,而且協(xié)調運作的管理活動(dòng),其中有規范的運作程序,文件化的控制機制。它通過(guò)有明確職責、義務(wù)的組織結構來(lái)貫徹落實(shí),目的在于防止對環(huán)境的不利影響。
環(huán)境管理體系是一項內部管理工具,旨在幫助組織實(shí)現自身設定的環(huán)境表現水平,并不斷地改進(jìn)環(huán)境行為。環(huán)境監測機構作為環(huán)境保護的重要部門(mén),更應帶頭建立IS014001環(huán)境管理體系,引進(jìn)先進(jìn)的管理模式。通過(guò)自身的表率行動(dòng),提高全社會(huì )對ISO14001標準的認識,使各單位能自覺(jué)采用該管理體系規范自己的環(huán)境行為,提高環(huán)境績(jì)效,減少環(huán)境污染,提高環(huán)境質(zhì)量。
IS014001是組織規劃、實(shí)施、檢查、評審環(huán)境管理運作系統的規范性標準。它包含五大部分,17個(gè)要素。
五大部分分別為環(huán)境方針、規劃、實(shí)施與運行、檢查和管理評審。這五個(gè)基本部分包含了環(huán)境管理體系的建立過(guò)程和建立后有計劃地評審及持續改進(jìn)的循環(huán),以保證組織內部環(huán)境管理體系的不斷完善和提高。
17個(gè)要素分別為環(huán)境方針,規劃(策劃),環(huán)境因素,法律、法規和其他要求,目標、指標和方案,實(shí)施與運行,資源、作用、職責和權限,能力、培訓和意識,信息交流,文件,文件控制,運行控制,應急準備和響應,檢查,監測和測量,合規性評價(jià),不符合、糾正和預防措施,記錄控制,內部審核,管理評審。
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